Решение против посольства Испании: должно выплатить израильскому сотруднику около 79 000 шекелей

Тель-авивский трудовой суд отклонил заявление посольства Испании об иммунитете и обязал его выплатить израильско-испанскому сотруднику 78 750 шекелей за пенсионные отчисления, которые не были переведены. Иск о выходном пособии был отклонен.

Тель-авивский региональный трудовой суд постановил, что посольство Испании в Израиле должно выплатить израильско-испанскому сотруднику 78 750 шекелей за пенсионные отчисления, не переведенные в период его работы. Сотрудник, работавший административным помощником в экономическом и торговом отделе посольства около 13 лет, подал иск о выходном пособии, пенсионных отчислениях и компенсации за моральный ущерб. Суд отклонил заявление посольства о суверенном иммунитете, постановив, что иски работников по трудовым правам не пользуются абсолютным иммунитетом. Было определено, что испанская система социального обеспечения не заменяет личную пенсию, как того требует израильское законодательство, и что пенсионные права в Израиле являются обязательными. Однако иск о выходном пособии был отклонен, поскольку сотрудник не доказал, что уволился из-за существенного ухудшения условий труда. Его требование возложить на посольство будущую ответственность за уплату налогов и взносов в национальное страхование также было отклонено.